力麗集團旗下力麟科技專司製造食品級薄膜(BOPA)，由於下游應用擴增到電子業，力麟科技首套設備產能預計第2季滿載，第3季可望開始獲利，同時帶動第2套設備提前於明年擴增。
力麗集團表示，100%轉投資的力麟科技深耕雙向拉伸食品級薄膜領域，基於對產品品質的超高要求，力麟科技採用全套德國設備，投產以來，到7月薄膜品質已見穩定。
力麗集團指出，薄膜產品生產品質均勻穩定，開始同步送國內外實驗室驗證，目前國內驗證已通過，去年獲得日本、美國與歐盟的食品級驗證通過證書，目前第1套設備產能只達3到4成，估計第2季可滿載月產800公噸薄膜，並達到損益兩平，可望第3季起開始獲利。
全台外勞人口數約為70萬,聘僱外籍看護工人數接近 26萬人，而台北市的外籍看護工就有4.5萬人。也因此聘僱外勞家庭有著語言、文化、照顧技術不足等問題多，更造成移工逃跑或受照顧人沒有被妥善照顧或是被虐…等等問題產生。因此首創「臺北市聘僱移工家庭安心支持計畫」，外勞仲介初期以中山、大同區試辦，由社工人員搭配通譯到宅關懷，並協助家庭使用長照的資源( 請長照四包錢、或其他醫療與福利資訊 、 喘息服務 )，也能給予移工情緒支持及照顧技能教導。外勞仲介希望透過這些協助，及早發現家庭的照顧負荷狀況，並適時給予支持，避免造成勞雇關係惡化或破裂，家庭照顧與聘僱關係穩定，家人才能安心工作，穩定生活秩序，建立聘僱移工家庭、長照資源及移工的鐵三角夥伴關係。
另外，力麗集團說，台灣過去的BOPA每年用量4000到4500公噸全靠進口，以力麟科技的產量足以全數供應台灣內需無虞，且可免除6.5%的關稅成本並增加外銷。
近來力麗集團更發現，電子業也開始使用這種薄膜當成包材。力麗集團強調，雖然目前難以估計會有多少電子材料使用薄膜為包材，但確定用量會愈來愈多，同時日本客戶也在緊盯著力麟的產能，希望能增加訂購量，因此促成第2套設備提前於明年開始增設。
至於薄膜所使用的原料，力麗集團表示，全數來自集團旗下力鵬所生產的尼龍粒，品質外勞仲介完全控制。
在台灣有許多工作找不到人力，例如工業廠區的低薪作業員、24小時看護、廠區苦力活等等，這些找不到台灣本土就業人員的工作缺，經常會需要外勞仲介的協助，由仲介派遣移工給雇主，其中看護是最為缺少的，台灣面臨老人化社會，高齡化社會將要來臨，未來撫養比上升，會造成青壯年人口的負擔增加，除了賺取薪資外，更要負責照顧年長長輩，如果有打算生兒育女，更要照顧小孩，這樣的負擔非常重，所以引進外勞看護，勢必是未來主要的選擇，藉由支付薪水交由外籍的看護陪伴年長者，照顧身活起居等等，這樣對於生活負擔比較輕鬆，但因為看護這樣的工作非常辛苦，更是24小時的陪伴，說難以尋求台灣本地這樣的看護協助，大多是依靠外勞仲介，請外勞仲介在東南亞地區媒合有經驗及專業的看護人員，並執行簡易的量表分析，確認外籍移工本身沒有任何情緒管理問題等等，這些狀況排除後，就可以交由雇主聘用。